ADN Beursanalyse

| home | werkwijze | aex aandelen | amx aandelen | agenda | begrippen | historie | |

Wat is me opgevallen?
maandag 12 feb 2024
   
  • Terwijl de Dow Jones en de S&P500 bijna dag na dag nieuwe records maken heeft de Nasdaq Composite tot dusverre de in november 2021 net boven 16.210 geplaatste hoogste koers ooit nog niet bereikt. Het lijkt een kwestie van tijd. De afstand van het slot van afgelopen vrijdag 15.990 naar16.210 is relatief klein en dus overbrugbaar. Het koersdoel van de vlag u-u' die in november van vorig jaar werd afgerond ligt om en nabij 16.500, dus iets boven de oude top. Vanuit dit perspectief moet de stippellijn rond 16.210 dus bereikt en ook doorbroken kunnen worden. Lastig is dat het in de Dow Jones en de S&P500 naarmate de tijd vordert steeds moeilijker zal worden om hogere standen neer te blijven zetten. Komt er druk op die indices dan kan dat voor de Nasdaq een belemmering vormen. Mocht 16.210 niet worden bereikt dan blijft de lange termijn trend echter naar boven gericht zolang de Nasdaq boven lijn v noteert.

 


       

 
  • Een index die het koersdoel al wel heeft bereikt is de Nikkei. Op grond van grafieken in mijn "Wat is me opgevallen?" van 10 januari jongstleden noemde ik twee mogelijke doelen, te weten 35.335 en 37.050. Beide niveaus zijn bereikt. Het doel 37.050 baseerde ik op het omgekeerd hoofd en schouders patroon van juni 2023 tot januari van dit jaar. Je kunt zo'n patroon voor de bepaling van een doel omklappen naar boven. Over het algemeen volgt vanaf de neklijn, hier de stippellijn rond 33.770 een stijging ter grootte van het hoofd. Dat hoofd is aangegeven met de letter H. Nu het koersdoel vorige week is bereikt is het tijd om rekening te houden met de eventuele ontwikkeling van een top op de Japanse beurs. Als een doel van een patroon eenmaal is bereikt zie je daar namelijk vaak een omkeer. Het is geen gegeven dat het gebeurt, maar de kans op een draai is nu groot. -Ad Nooten-


       

 

Geplaatst maandag 12 feb 2024 09.45u

Eerder verschenen in deze rubriek

Naar boven